2018年，户籍迁入人口22.81**，2019年会如何？

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人才是发展第1要素！

2017年、2018年，多地上演了“抢人才”大战，全国20多个城市放出了“送户口”、“送房补”、“免费租借办公区”等大招来吸引人才。

近期，广州统计局披露，2018年末广州常住人口1490.44**，与其2017年末的1449.84**对比，2018年广州常住人口增加了约40.6**，暂时拔得2018年全国“抢人才”大战头筹。

从统计数据上来看，广州15年来一直保持人口净流入。2015-2018年，广州常住人口已连续4年以每年**过40万的规模增加，前3年分别达42.06**、54.24**、45.49**。

在户籍人口方面，2018年，户籍迁入人口22.81**，同比增长26.3%。

伴随着广州人口不断净流入，广州的经济实力也持续增强。2018年，广州实现GDP2.3万亿元，同比增长6.31%，人均GDP**广东省*3。

城市间的“抢人大战”无疑是2018年人才市场的焦点，这场没有硝烟的战争异常激烈，延绵不息。BOSS直聘研究院数据显示，2019年春节后首周，广州人才吸引力回升，紧追深圳，相距仅为0.2个百分点；2019年，随着粤港澳大湾区政策的全面落地，珠三角城市群作为一个整体，人才吸引力的变化和人才流动都将出现新变化。

而这一变化的背后，或许与广州1月的入户新政有关。

为了留住和引进人才，1月11日，广州放宽了引进人才入户的年龄限制；三类入户渠道的条件也放宽再放宽。

（1）放宽引进人才入户的年龄限制，学士、硕士和博士分别从35、40、45周岁调整到40、45、50周岁；

（2）将普通高校毕业生接收和入户分离，简化普通高校应届毕业生入户办理流程，高校应届毕业生直接到公（1）安部门办理入户；

（3）制定“引进技术技能人才职业目录”，以大力引进我市产业发展急需的技术技能人才；

（4）明确具体条件，为创新创业人才、产业急需人才开辟入户渠道；

（5）对于引进人才入户申报方式进行了重大改革，开放个人申报渠道，实现审批服务便民化。广州房地产生态圈有了户口，就等于就有了广州的“房票”，不仅能在广州安居乐业，还能**子女的教育。

抢人大战，再现“广州速度”！

然而，光有“房票”还不够，钱才是关键。

BOSS直聘观察到，2019年春节后的求职热潮从大年初五已经开始，较去年提前了一天。2019年春节后首周人才需求同比2018年增长52%。

2019年春节后，金融与互联网行业的招聘薪资维持小幅上涨，能源/化工/环保以及制药/医疗行业的平均薪资上浮明显，进入平均薪资蕞高**个行业。

而金融行业平均薪资更是突破万元大关。

不过，统计归统计，回到现实中，任何一种职业的收入都有高有低。有月薪4000的财务和年薪100万的财务总监、有月薪3500的美工和年薪200万的设计总监、有月薪3000的小编和年收入1000万的公号大神。

能不能拿高薪，能不能早买房，较终还是看自身技能是否过硬。

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